Pracownicy ARiMR będą więcej zarabiać. Jest porozumienie
Po 16 miesiącach sporu związki zawodowe działające w ARiMR i pracodawca zawarli porozumienie. Uruchomione zostaną środki na podwyżki, a wynegocjowane stawki trafią do tabeli wynagrodzeń.
Uzgodnione porozumienie obejmie podwyżką ok. 5000 pracowników - średnio w kwocie 250 zł. Przeważająca większość środków trafi do zatrudnionych w biurach powiatowych i oddziałach regionalnych, których wynagrodzenia przez lata były rażąco niskie.
Kolejne zatrzymania w śledztwie o wyłudzanie dofinansowań z ARiMR
"Związki Zawodowe jak i Pracodawca uznają to za pierwszy krok na drodze do dalszych działań mających na celu podwyżki wynagrodzeń, które spełniłyby oczekiwania wszystkich pracowników Agencji" - czytamy w piśmie Roberta Gibały, szefa KZ NSZZ "Solidarność" Pracowników ARiMR.
W czasie sporu fundusz wynagrodzeń ARiMR zwiększył się o ponad 72 mln zł. Dzięki wspólnemu działaniu dziewięciu związków przez dwa lata wywalczono 12 proc. wzrost budżetu na wynagrodzenia.
Została ponadto wprowadzona jedna tabela wynagrodzeń i zlikwidowany podział na centralę i oddziały regionalne. Ruszyły również prace nad nową treścią regulaminu wynagradzania, co ma doprowadzić do wprowadzenia jasnej polityki m.in. przez wprowadzenie jasnych zasad awansów.
W wyniku ustaleń pracownicy ARiMR otrzymają oprócz waloryzacji w wysokości 2,3 proc. także wyrównanie do minimalnych poziomów wynagrodzenia ustalonego przez strony w zależności od stanowiska.
- Agrobiznes bez tajemnic. Zamów prenumeratę miesięcznika "Przedsiębiorca Rolny" już dziś